Ausbilderkurs §29g BAG

ab 17. Juni 2026

Ausbilderkurs im Sinne des
§ 29g Berufsausbildungsgesetz

Durch dieses Kurs erwerben Sie die für die Ausbildung von Lehrlingen erforderlichen Fachkenntnisse und die Befähigung zu deren praktischen Anwendung. Unser Zertifikat ist eine staatlich zertifizierte Berechtigung zur Ausbildung von Lehrlingen im gesamten Bundesgebiet der Republik Österreich.

Ihr betrieblicher Nutzen
IM FOKUS

Was haben Sie davon?

Sie erhalten einen praxisbezogenen Überblick über die rechtlichen Rahmenbedingungen des dualen Systems und über sämtliche Arbeitnehmerschutzbestimmungen für Jugendliche.

Damit können Sie sicher sein,
„dass Ihre Lehrlingsausbildung in sicheren Händen liegt“.

Was haben Ihre Teilnehmer davon?

Die Ausbilder können ruhig schlafen, weil sie wissen, welche Arbeitnehmerschutzvorschriften gelten und weil sie diese vollständig umgesetzt haben. In Konfliktfällen suchen sie professionell eine Lösung und haben einen guten Zugang zu den Lehrlingen. Außerdem sind sie Profis in der Vermittlung von Fachwissen.

Wichtige Themen der
Ausbilderkurse

Die Rolle des Ausbilders

• Berufsausbildungsrecht

• Wie das Fachwissen professionell weiter geben?

• Konflikte lösen können

• Als Ausbilder stets ein Vorbild sein

• Natürliche Ausbildungsmethoden und vieles mehr...

Das Gesetz
IM FOKUS

Nach den Bestimmungen des Berufsausbildungsgesetzes ist es Zweck des Ausbilderkurses, Lehrberechtigten oder Ausbildern die für die Ausbildung von Lehrlingen erforderlichen Fachkenntnisse und die Befähigung zu deren praktischer Anwendung zu vermitteln. Die Bereiche der erforderlichen Fachkenntnisse sind im Einzelnen:

  • Festlegen von Ausbildungszielen auf Grund des Berufsbildes

  • Ausbildungsplanung im Betrieb

  • Vorbereitung, Durchführung und Kontrolle der Ausbildung

  • Verhaltensweisen des Ausbilders gegenüber dem Lehrling

  • Fragen betreffend das Berufsausbildungsgesetz, das Kinder- und Jugendbeschäftigungsgesetz, den Arbeitnehmerschutz sowie betreffend die Stellung des dualen Berufsausbildungssystems im österreichischen Bildungssystem

Der Ausbilderkurs hat die obigen Inhalte zum Ziel und ist mit einem Fachgespräch abzuschließen. Unserem Unternehmen wurde seitens der Lehrlingsstellen der Wirtschaftskammern in allen Bundesländern die Bewilligung zur Durchführung von Ausbilderkursen nach dem BAG erteilt. Die Absolventen dieses Ausbilderkurses sind also berechtigt als betriebliche Ausbilder tätig zu werden.

Die Anforderungen
IM FOKUS

Die Anforderungen an Lehrlingsausbilder sind in allen Bereichen der Wirtschaft einem stetigen Wandel unterworfen. Einerseits wird die Einsatzbereitschaft der Lehranfänger von vielen Faktoren (Image der Lehrausbildung und der Facharbeit, Rolle der Jugendlichen in der Gesellschaft, generelles Sinken der Lernbereitschaft etc.) beeinflusst, andererseits gestalten die gesetzlichen Rahmenbedingungen die Lehrausbildung heute um ein Vielfaches komplexer als noch vor wenigen Jahren.

Neben einem fundierten Fachwissen und den Kenntnissen der rechtlichen Rahmenbedingungen der Lehrausbildung sind Qualifikationen, die den Lehrausbilder/innen die professionelle Führung von jungen Menschen erleichtern, ein unverzichtbares Handwerkszeug des/der modernen und qualitätsorientierten Ausbilders/in.

Diesen Entwicklungen und Trends folgend, richtet sich das Everest Prinzip® zuallererst an Lehrberechtigte und Ausbilder/innen, die Qualität und Kundenorientierung in den Mittelpunkt ihrer täglichen Ausbildungsbemühungen stellen.

Die gängigen Täuschungen im Fokus ...

Viele Verantwortliche glauben, die Jugendlichen suchen Arbeit - die Jugendlichen suchen aber Einkommen. Oft werden wechselseitig Dinge versprochen, die danach nicht oder nur teilweise eingehalten werden. Viele wechselseitige Erwartungen werden im Tagesstress nicht erfüllt. Aus all diesen Täuschungen entstehen meist Konflikte, die einer Lösung bedürfen.

Die gängigen Potentiale im Fokus ...

Immer sind Ausbilder fachliche Profis, weil sie deshalb auch für diese Position und Aufgabe ausgewählt werden. Nicht immer sind diese Profis aber auch Profis in der Wissensvermittlung. Hier zeigen wir praxistaugliche Lösungen und Vorgehensweisen auf, welche die Ausbildungsqualität in Ihrem Lehrbetrieb weiter verbessern können.

Der Kursinhalt
IM FOKUS

  • Berichte aus den Welten der „Amateure“ und der „Profis“

  • Ausbilder/innen sind ein größeres Vorbild, als sie jemals annehmen würden!

  • Wie kann man Lehrlinge in der Berufsschule bestmöglich unterstützen?

  • Ausbildungsinhalte fokussieren und Ausbildungspläne umsetzen

  • Methoden der Lehrlingsausbildung

  • Die Welten der neuen Generationen im Fokus

  • „Schnupperlehrlinge, Arbeitszeitenerfassung und Urlaube

  • Arbeitnehmerschutz für unter 18-jährige Lehrlinge im Fokus

  • Die speziellen Regelungen für die Lehrlingsausbildung im Handel betrieblich sicher anwenden können

  • Verbotene Tätigkeiten für unter 18-jährige Lehrlinge

  • Abschlussgespräch im Sinne des Berufsausbildungsgesetzes

  • Die duale Lehre im Fokus

  • Wie können Ausbilder/innen und Lehrlinge ihre Rolle bestmöglich ausfüllen und erfolgreich gestalten?

  • Kommunikation auf Augenhöhe

  • Natürliche Ausbildungsmethoden

  • Von der künstlichen zur natürlichen Kommunikation!

  • Sei ein Leuchtturm und kein Teelicht!

  • Das Berufsausbildungsgesetz im Lehrbetrieb erfüllen

  • Wie kann der Lehrling erkennen, dass er selbst unverzichtbares Subjekt seines Lernweges und Lernerfolges ist?

  • Lehrlinge als lebende „Visitenkarten“ des Lehrbetriebes!

  • Wie kann man die internen Vorgaben als Lehrlingsausbilder/in bestmöglich erfüllen?

  • Umgang mit Konflikten und nachhaltige Lösung dieser Konflikte

  • Interesse fördern und den Lehrlingen Aufgaben zutrauen

  • Was ist laut Neurowissenschaft unverzichtbar für Lernerfolge?

  • Psychologische Grundannahmen für die Zusammenarbeit mit Jugendlichen

  • Rollenübungen für schwierige Gespräche im Lehrbetrieb

  • Stufenbau und Rangordnung der Rechtsquellen in Österreich

  • Das KJBG im betrieblichen Fokus

Ihr Trainer
IM FOKUS

Karl Zaunschirm

Führender Lehrlingsexperte, Unternehmensberater, Advanced Coach (ICS), Zivilrechtsmediator, Lebens- und Sozialberater, Fachbuchautor und Entwickler des Everest Prinzips®.

Seit 1985 Vortragender in Fragen des Berufsausbildungsrechts und des Kinder- und Jugendlichenbeschäftigungsgesetzes. Bei seinen Ausbilderkursen durfte er bereits tausende Teilnehmer begrüßen.

Lehrlingsausbilder nach dem Everest Prinzip® und seit vielen Jahren einer der führenden Experten in Fragen der Lehre und der Persönlichkeitsentwicklung in Österreich. Im Jahr 2019 hat er seinen zweiten Bestseller für Lehrlingsausbilder veröffentlicht.

Ausbilderkurs
im Sinne des § 29g Berufsausbildungsgesetz

  • 4 Seminartage mit Zeugnis im Sinne des § 29g BAG

  • Preis: € 672,- exkl. USt pro Teilnehmer/in

  • Termin: 17., 18., 24., 25.06.2026
    jeweils von 07:30 bis ca. 17:00 Uhr

  • Ort: Raum Hartberg/Fürstenfeld

  • Seminardauer: 40 Unterrichtseinheiten

Inkludiert sind: Seminarunterlagen, Snacks, je ein Fachbuch
“Erfolgsfaktor Fachkräfte, mit dem Everest Prinzip© zur konkurrenzlosen Lehrlingsausbildung”
und Seminarbetreuung.

Termine und Preise

Einfach das Formular ausfüllen und auf “Jetzt verbindlich anmelden!” klicken, wir werden Sie umgehend kontaktieren.

Ihre Sicherheit
IM FOKUS

Die führenden Lehrbetriebe in Österreich vertrauen seit Jahren auf unsere Expertise. Die FARO Consulting GmbH erhebt seit Ihrer Gründung im Jahr 2007 den Anspruch die beste Adresse für Lehrbetriebe zu sein. Ausgestattet mit langjährigen Erfahrungswelten unserer Teammitglieder im Bereich der dualen Lehrausbildung konnten wir uns sehr erfolgreich am Markt etablieren.

Besonders hilfreich dabei war die von uns entwickelte Ausbildungsphilosophie zur konkurrenzlosen Lehrlingsausbildung - das Everest Prinzip®. Diese innovative Philosophie sicherte uns Alleinstellungsmerkmale in einem Markt, in dem Lehrlinge und Ausbilder*innen zwar geschult, aber nur wenig einbezogen und nicht wirklich als Menschen erreicht wurden.

So ist es auch möglich gewesen, unsere Marke zur besten Marke für Lehrbetriebe zu positionieren und unser Fachbuch für die Meister der Facharbeit in den Lehrbetrieben zu dem erfolgreichsten Fachbuch in diesem Marktsegment zu machen. Mehr als 10.000 Ausbilder*innen (das Fachbuch ist bereits in seiner 3. Auflage) vertrauen derzeit auf die Handlungsanleitungen aus unserem Haus.

Gleichzeitig wurden unsere speziellen Ausbildungskonzepte und Seminare für Lehrlinge und Ausbilder*innen rasch über unsere Region hinaus nachgefragt. Heute vertrauen eine Vielzahl der führenden Lehrbetriebe in Österreich auf unsere Expertise und auf unsere nachhaltigen Wege der externen Zusatzqualifikationen für den größten Schatz jedes einzelnen Lehrbetriebes - die Menschen.

Eine Übersicht über unsere umfangreichen Referenzen:

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"Selbstorganisation" - Weiterbildung Lehrlingsausbilder